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學校類別
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非牟利 |
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學生類別
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男女 |
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校監姓名
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葉耀昌先生 |
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校長姓名
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林靜雯女士 |
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創校年份
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1976 |
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已使用課室的總容額 (2021年9月資料)
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257 |
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註冊課室數目
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6 |
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戶外遊戲場地
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有 |
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室內遊戲場地
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有 |
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音樂室
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沒有 |
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其他特別室 / 場地
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活動室 |
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校長及教學人員總人數 (2021年9月資料)*
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12 |
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學校網址
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http://www.kcbckg.edu.hk |
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質素評核:結果及報告
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符合要求
https://www.edb.gov.hk/attachment/tc/edu-system/preprimary-kindergarten/quality-assurance-framework/qr/qr-report/KlnCityBaptist.pdf |
校長及教學人員資歷及人數 (2021年9月資料)*
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課程資料
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課程類別
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本地
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課程規劃
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本園著重品德教育，以聖經真理為基礎，每星期會透過聖經故事、分享、討論活動及遊戲，幫助學生建立良好的品德。我們以「兒童為本」作教育理念，透過建構式學習活動，讓幼兒在環境中與人、事、物產生互動，從中提升幼兒的學習興趣，讓幼兒學習透過資料搜集、感官探索及討論，從實際操作中學習深入探究、表達意見及解決問題。學習活動設計多樣化具趣味性，緊扣幼兒的生活經驗、興趣及發展能力，並融入不同的教學方法及活動，例如：小組教學、繪本教學、戲劇教學法及科學探索活動，讓幼兒透過遊戲、討論、觀察、探索及記錄進行學習，從而增加幼兒學習動機和興趣、啟發幼兒的多元化潛能及促進幼兒全人發展。
本校會遵照《幼稚園教育課程指引》(2017)規劃課程，不會要求幼兒班兒童執筆寫字，亦不會要求兒童做機械式的抄寫或操練式的計算練習。
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學習 / 教學模式及活動
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本園以小組教學形式進行主題教學、音樂及體能活動，讓學生有更多機會發表意見，提升其語言發展、社交能力及多元化潛能，亦讓老師更容易觀察到學生的個別差異，因材施教。本園著重學生的語文發展，為提升幼兒英語能力，本園聘請了外藉老師，每天與幼兒一起進行自選活動1小時，與幼兒互動，除了教授英文詞語、英文語音(Phonics)，亦會藉著唱歌、遊戲等不同活動，增強幼兒英語運用的技巧。另每星期亦有一節普通話課，每課節約20-25分鐘，由普通話老師透過不同主題，教授普通話生字、句子及兒歌，並輔以校本教材，方便家長與幼兒溫習。逢星期五進行「FUN DAY 」，幼兒透過1小時戲劇活動進行生命教育外，亦有1小時進行美藝活動，透過上述活動提升想像力和解難能力。
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兒童學習經驗評估
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採用持續觀察評估的方法，製作「個人發展檔案」，以「持續評估」兒童的學習經驗，並檢視幼兒在體能與健康、語文、幼兒數學、大自然與生活、個人與群體及藝術與創意六大範疇上之發展。
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學校特色
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學校使命及抱負
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本園秉承教會傳揚福音的使命，以耶穌基督作榜樣，教導幼兒熱愛生命，積極進取，以愛心互相關懷，建立樂於服務他人的良好品德。透過基督教教育的薰陶，讓幼兒在理想的校園環境中發展「德、智、體、群、美、靈」，奠定終生學習的基礎，達至全人教育的使命。
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對學生支援
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新生入學適應安排(迎新日、新生家長會、新生適應週)，幫助新生適應校園生活。高班幼小銜接安排(小一自行分配學位家長會、小一統一派位家長會、參觀小學、體驗小學課、小一模擬活動)幫助高班幼兒認識小學生活模式及為升學作準備。本園有駐校社工(部分時間)支援幼兒及家長需要。
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對非華語學童的支援
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獲批支援非華語學童的資助； 安排翻譯 / 傳譯服務；建構豐富學習中文的語言環境；促進教師參加專業發展計劃，建立幫助非華語學童學習中文的策略；參加由教育局舉辦的校本專業支援計劃。
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對有特殊需要的學童的支援
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正在參與到校學前康復服務。
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家長教師會
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有
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其他家長活動 / 聯繫
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為加強與家長聯繫和溝通，本園會定期邀請家長來校擔任家長義工，協助自選活動、參觀活動及分享活動，上下學期各設有兩次家長面見日，讓家長可個別與老師交流幼兒發展情況，了解子女的學習進度及各方面之發展。每月1次之家長園地，會舉辦不同的親子活動、專題講座(例如：提升孩子自信、發掘孩子天賦才能、幼兒成長規劃、成為孩子同行者等等)、興趣活動(頭飾工作坊、體適能伸展班、拼布小手工)及工作坊(例如：管教子女技巧、說故事技巧、提升幼兒創意)等，讓家長透過不同活動交流教養子女之方法，更可彼此支持鼓勵，成為同行者。
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校長及教學人員每月薪酬幅度 (2022年3月資料)
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- (i) ≤ $30,000
- (ii) $30,001 - $40,000
- (iii) > $40,000
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半日受聘
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全日受聘
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校長及教學人員幼兒教學年資 (2022年3月資料)
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- (i) < 4 年
- (ii) 4 - 7 年
- (iii) > 7 年
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2020/21 年度學校開支資料
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開支帳目經核數師審核
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有 |
- (i) 校長及教學人員薪酬
- (ii) 非教學人員薪酬
- (iii) 租金、管理費、差餉及地租
- (iv) 教學用品
- (v) 員工培訓及專業發展
- (vi) 其他開支
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